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On s’en doutait depuis un bon moment, mais l’étude réalisée par Accountemps Intérim, filiale de Robert Half International Inc., spécialisée dans le recrutement temporaire en comptabilité, finance et banque, conduite auprès de 1 450 responsables des ressources humaines et directeurs financiers dans huit pays (*) officialisé la chose. Oui, les Français sont des grands bluffeurs, 23 % d’entre eux surévaluant leur maîtrise des langues étrangères. Raison de cette tricherie, le besoin de se valoriser sur un marché où la maîtrise des langues étrangères, bien qu’essentielle, n’est pas une qualité reconnue des diplômés issus de l’éducation nationale française. Plus inquiétant, 33,9 % des responsables des ressources humaines et des directeurs financiers interrogés estiment que les postulants tendent également à embellir leur parcours professionnel et à s’octroyer des responsabilités qu’ils n’ont jamais véritablement exercées. Néanmoins, la palme du bluff revient en ce domaine non plus aux Français mais bien aux Anglais et aux Irlandais qui, pour la moitié d’entre eux, exagèrent quelque peu leurs fonctions antérieures. Ouf ! L’honneur est sauf.